روابط أخرى من هذا التصنيف

  • وزارة التنمية الإدارية -- المعهد القومى للإدارة
    المعهد القومي للإدارة

    تم إنشاء المعهد القومي للإدارة ليكون مركزا متميزا في مجال الاستشارات التدريبية وبحوث التطوير حيث تهدف رسالة المعهد الأساسية إلى تحقيق التنمية البشرية وتنمية المهارات الإدارية والتكنولوجية في مختلف مجالات النشاط الاقتصادي والادارى وتطوير الإدارة الحكومية وتعزيز كفاءتها عبر الآليات التكنولوجية الحديثة فضلا عن نشر ثقافات تطوير أداء المنظمات الحكومية وتقديم الخدمات الاستشارية والبحثية ودعم أنشطة التنمية الإدارية والتكنولوجيا إلى جانب تعزيز التعاون الدولي والاقليمى في مجالات التنمية البشرية والتطوير المؤسسي واستخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في الإدارة كما يضم المعهد القومى للادارة ضمن وحداته مركز الحوكمة الذى تم تأسيسه فى مارس عام 2008 كأول مركز متخصص يُعنى بموضوعات وقضايا الحوكمة في مصر.
  • Young Manager Forum
    موقع خاص للمديرين الشباب به كل الاستمارات والنماذج افدارية التي يحتاجها المدير العصري ليكون متفوقا دائما.
  • جمعية إدارة الأعمال العربية
    تهدف الجمعية بصفتها أقدم جمعية علمية تعمل في مجال التنمية في الوطن العربى إلى الإسهام بالنهوض بعلوم وفنون الإدارة والعمل على نشر استخدام أساليب الإدارة العلمية الحديثة والجمعية وهي تنتهج هذه الأساليب تحرص على تذليل العقبات التي تعترض طريق النهوض بالإدارة وذلك في إطار الأهداف المحددة لها وهي :
    أ - تنظيم البرامج التدريبية وحلقات البحث فى مختلف الفروع وعلى كافة المستويات للمتدربين من مصر وبلدان العالم وإنشاء المعاهد التعليمية التى تخدم أغراض الجمعية فى مختلف المجالات .
    ب - عقد المؤتمرات العلمية فى مجال التنمية الإدارية والتعليمية والثقافية والإقتصادية والبيئية عندما تكون هناك الحاجة إلى ذلك .
    ج - تنمية الوعى الثقافى بمختلف جوانب التنمية الإدارية والتعليمية والإقتصادية والبيئية وجمع وتبادل المعلومات مع الهيئات التى تعمل فى مجالات الإدارة والخدمات العلمية والثقافية والتعليمية والبيئية داخل البلاد وخارجها .
    د - تقديم التوصيات المحققة للارتفاع بمستوى الخدمات التنظيمية والإدارية والتعليمية والاقتصادية والبيئية والتثقيفية للجهات الرسمية المختصة وغيرها .
    هـ - إنشاء الشعب المتخصصة للمجالات الإدارية المختلفة بغرض تحقيق الارتباط العلمى والعملى بين أعضاء الجمعية وخريجى برامجها التدريبية وتقديم المشورة لهم .
    و - إجراء البحوث والاستشارات الإدارية بغرض معاونة الوحدات فى التغلب على المشكلات التطبيقية .
    ز - إصدار مجلة علمية دورية وطبع ونشر الكتب والكتيبات المتخصصة التى تفى بحاجة الباحثين والمهتمين فى مختلف مجالات التنمية الإدارية والتعليمية والتثقيفية والإقتصادية والخدمات العلمية والبيئية والعمل على نشرها دعماً للمكتبة العربية .
    ح - دعم الروابط وتقوية الصلات بين الأعضاء عن طريق تنظيم اللقاءات بينهم وعقد الندوات والقيام بالرحلات والزيارات الميدانية، وتنظيم رحلات الحج والعمرة لهم .
  • بازار الكويت
    بازار الكويت هو موقع اعلاني يمكنك من خلااله البيع والشراء لجميع المنتجات والمواد الجديده والمستعمله من سيارات وعقارات ومواد كهربائيه ومواد منزليه ومن خلاال الموقع يمكنك تحقيق الشهره والنجاح
  • ادارة التدريب والتطوير المهني بقطر
    مرت إدارة التدريب والتطوير المهني بعدة حقب متتالية كل حقبة تختلف عن بعضها في المضمون والمسار وطريقة تنفيذ
    خطط العمل ووضع تصور حاجة البلد للمخرجات المهنية التي تساهم وتسد النقص في العمالة المهنية المهارة .

    منذ عام 1962 وحتى عام 2006م حيث تم إغلاق الإدارة بشكل نهائي وتحويل اختصاصاتها إلى جهات

    أخرى مختلفة أول من قام بإدارة التدريب هو الأستاذ فايز قدورة ويليه الأستاذ صباح الكواري وأخرهم الأستاذ عمر السليطي .

    التدريب المهني يعتبر أول مكتب إقليمي يقوم باستقطاب الراغبين في اكتساب مهارة فنية من دول مجلس

    التعاون مع توفير السكن ومكافأة مالية تشجيعية ، وكما كان يستقبل أبناء الدول العربية وأبناء الجاليات الإسلامية .

    يقوم التدريب المهني بعمل دورات خاصة تخدم هذه الدورات الجهات الحكومية المتخصصة وشركات النفط

    ومؤسسات الدولة المختلفة ، ويعمل التدريب المهني على مواكبة المستجدات والتطور حيث تم طرح دورت

    في مجال الحاسب الآلي والتدريب أثناء الخدمة ودورات السكرتارية والطباعة والمشتريات والمخازن .

    تستقبل إدارة التدريب المهني المرشحين من الجهات المختلفة والتي ترغب في تطوير وتحسين أداء مبتعثيهم

    في شتى المجالات المختلفة وتقوم إدارة التدريب بإصدار شهادة عن الدورة والفترة التي أمضاها المتدرب في التدريب وهذه الشهادة .

    كما كانت إدارة التدريب تقوم على توفير الخبرات التي لديها في حالة طلب منها ذلك من خلال التدخل في أعمال الصيانة

    أو تصليح احد الأعطال في احد الدوائر الحكومية أو عمل مادة تصنيع في النجارة أو اللحام أو الخراطة ويقوم التدريب بإعارة الجهات المختلفة مما يملكه من خبرات ومعدات ومواد أولية .

    وكان التدريب المهني المستقطب والضام الوحيد للطلاب المتسربين من المدارس والذين لم يحالفهم الحظ في

    إكمال الدراستهم ولعدم توفر فرص للعمل لقلة خبرتهم المهنية ، وهنا يأتي دور إدارة التدريب المهني في إكساب هؤلاء الطلاب مهارة فنية تساعدهم على إيجاد فرصة عمل .

تسجيل دخول

  • اسم المستخدم كلمة المرور
    تذكرني

روابط

قائمة التصنيفات